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海亮30年30人系列報(bào)道|用心鑄造幼教夢(mèng)想



用心鑄造幼教夢(mèng)想


人的一生應(yīng)該是有價(jià)值的,還應(yīng)該是精彩的。徐霞作為一名幼教工作者,幼教事業(yè)一直是她的摯愛(ài),在幼教這片熱土上,執(zhí)著地追求、探索,用不懈的努力,讓自己的一生更有價(jià)值、更加精彩。

她從浙江大學(xué)學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)后,扎根于幼教事業(yè)已近二十個(gè)年頭。一路走來(lái),從浙江省省級(jí)機(jī)關(guān)幼兒園到海亮學(xué)前教育,她始終用慈母般的愛(ài)心溫暖著孩子們幼小的心靈,用愛(ài)心托起明天希望的太陽(yáng)。和孩子的相處使她保持著一顆童心,園所管理工作促使她成熟。她用快樂(lè)教育教會(huì)孩子們?cè)鯓幼鋈?,怎樣學(xué)習(xí),怎樣生活,用人格魅力影響著周圍人。孩子們說(shuō):她是我們的“園長(zhǎng)媽媽”;家長(zhǎng)們說(shuō):她是我們的知心好友;老師們說(shuō):她是我們的親人。

工作中,她忠于教育,立德為先,善于學(xué)習(xí),勤于積累,勇于探索,始終以飽滿的熱情投身到教育教學(xué)、教育投資工作最前沿,為幼教事業(yè)奉獻(xiàn)自己全部能量和精力,開(kāi)拓出一片快樂(lè)、健康、和諧的幼教天地。


01 在磨礪中發(fā)奮,在發(fā)奮中成熟


當(dāng)徐霞懷著五彩斑斕的夢(mèng)邁出了學(xué)校的大門,第一次面對(duì)幾十個(gè)天真無(wú)邪的孩子時(shí),她就曾對(duì)自己說(shuō):這就是自己所熱愛(ài)的幼教事業(yè),我要做的是成為一名優(yōu)秀的幼兒教師!她刻苦鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真上好每一節(jié)課,積極參加每一次公開(kāi)活動(dòng),主動(dòng)承擔(dān)每一次學(xué)習(xí)觀摩活動(dòng)的任務(wù)。年輕的她一邊工作,一邊虛心地向老教師學(xué)習(xí),吸取她們一些好的做法和工作經(jīng)驗(yàn),使自己不斷地成熟起來(lái),業(yè)余時(shí)間,她苦練教學(xué)基本功,勤學(xué)專業(yè)理論知識(shí),工作中,她善于鉆研,勤于思考,不斷地改進(jìn)自己的工作,扎實(shí)的工作態(tài)度和出色的表現(xiàn)得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

在踏上工作崗位的第三年,她由一名普通教師,走上了園長(zhǎng)的崗位。她深知,這是組織和同事們對(duì)她的無(wú)比信任。職務(wù)變了,她的壓力更大了,在一線,她要做一名好教師,在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,她就要做一名好領(lǐng)導(dǎo).一路走來(lái),她始終保持著謙虛謹(jǐn)慎、不驕不傲的工作作風(fēng)。每天早出晚歸,加班加點(diǎn),從不計(jì)個(gè)人得失,在平時(shí)工作中能嚴(yán)以律己,要求教師做到的,自己先做到;要求教師不做的,自己堅(jiān)決不做。她踏實(shí)工作,廉潔自律,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,人性化的管理使教職工們心服口服。

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02 在實(shí)踐中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展


擔(dān)任園長(zhǎng)期間,在對(duì)人的管理上,徐霞確立“打造強(qiáng)勢(shì)團(tuán)隊(duì),樹(shù)立園所良好形象”的管理思路,在整個(gè)管理過(guò)程中,她創(chuàng)造性地實(shí)施“以人為本,超越規(guī)范”管理模式。大膽吸收各類先進(jìn)教育理念,帶領(lǐng)全體教師刻苦鉆研,進(jìn)行各類教育創(chuàng)新,全力促進(jìn)教育質(zhì)量的提升。她親自承擔(dān)各類省、市教科研立項(xiàng)課題的研究,積極組織開(kāi)展各種教學(xué)研究工作。她堅(jiān)持名園要有名師的支撐,通過(guò)各種方式引進(jìn)全國(guó)優(yōu)秀教師,還吸引了一批優(yōu)秀男教師的加入,為幼兒園注入了青春的活力,創(chuàng)造了當(dāng)時(shí)全國(guó)幼兒園男教師最多的幼兒園, 2008年幼兒園教師本科率已經(jīng)達(dá)到100%。在各類創(chuàng)新機(jī)制下,幼兒園內(nèi)的教師專業(yè)素質(zhì)顯著提高,涌現(xiàn)了一大批的研究型的教師,教師撰寫的各類論文、教育筆記等在國(guó)家、省、市各級(jí)刊物上發(fā)表。與此同時(shí),各類教育成果不斷向家長(zhǎng)做好宣傳,積極辦好家長(zhǎng)學(xué)校,面向社會(huì)舉辦各類家庭教育講座,吸引了一大批年輕的爸爸媽媽對(duì)幼兒園的追隨。

她的管理模式不僅得到了老師和家長(zhǎng)的充分認(rèn)可,也得到教育部門的肯定。2004年成功創(chuàng)建浙江省示范幼兒園, 2008年創(chuàng)建浙江省一級(jí)幼兒園。2015年海亮教育集團(tuán)戰(zhàn)略調(diào)整,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下幼兒園質(zhì)量全面升級(jí),打造全新的海亮(國(guó)際)幼兒園,開(kāi)始走向高端辦學(xué)之路……

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03 在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,在進(jìn)步中成長(zhǎng)


2017年,海亮集團(tuán)進(jìn)行了戰(zhàn)略調(diào)整,教育事業(yè)被列為集團(tuán)優(yōu)先發(fā)展板塊,成立了海亮學(xué)前教育集團(tuán)。2018年,徐霞再次回歸,開(kāi)始接管學(xué)前教育集團(tuán)浙江區(qū)域。從早到晚, 從周一到周末,每天緊湊繁瑣的工作節(jié)奏, 她早已習(xí)以為常。幾乎每天在出差,與不同的園長(zhǎng)交流、與不同的投資者談判,經(jīng)常半夜還在路上,從一個(gè)城市奔波到另一個(gè)城市……兩年的努力,浙江區(qū)域直營(yíng)園從2所開(kāi)擴(kuò)到了10所,引進(jìn)了20多位優(yōu)秀園長(zhǎng)及骨干教師。

學(xué)前教育發(fā)展日新月異,她始終不敢停下腳步。一個(gè)人的生命是有限的,如何讓短暫的生命像彩虹般絢麗多彩?徐霞認(rèn)為只要用有限的生命,在幼教事業(yè)這個(gè)平凡的崗位上用一顆真心做出不平凡的事情。

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TA說(shuō):執(zhí)著追求我所摯愛(ài)的幼教事業(yè),排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來(lái)干實(shí)實(shí)在在的事情。



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誕生于1989年的海亮集團(tuán),乘改革開(kāi)放之天時(shí),借浙江先發(fā)之地利,聚勠力同心之人和,成就了一個(gè)中國(guó)民營(yíng)企業(yè)從小到大、由大變強(qiáng)的典范。集團(tuán)管理總部位于杭州市濱江區(qū),現(xiàn)有境內(nèi)外上市公司3家、員工2萬(wàn)余名,總資產(chǎn)超570億元,產(chǎn)業(yè)布局12個(gè)國(guó)家和地區(qū),營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)輻射全球。2019年,集團(tuán)營(yíng)業(yè)收入1879億元,綜合實(shí)力位列世界企業(yè)500強(qiáng)第468位、中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第117位、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)第24位。旗下的海亮教育集團(tuán)是國(guó)內(nèi)首家在美國(guó)上市的基礎(chǔ)教育集團(tuán)、中國(guó)民辦基礎(chǔ)教育的標(biāo)桿,海亮股份在亞洲、美洲、歐洲設(shè)有19個(gè)生產(chǎn)基地、是全球銅管棒加工行業(yè)的標(biāo)桿和領(lǐng)袖級(jí)企業(yè)。
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