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定了,年薪500萬(wàn)+!海亮集團(tuán)管理天才正式入職

還記得嗎?今年2月1日,海亮集團(tuán)啟動(dòng)“星青年”人才戰(zhàn)略,計(jì)劃未來(lái)兩年內(nèi),在全球范圍引進(jìn)近5000名優(yōu)秀青年人才,包括5名青年管理天才、100名年輕中高層管理人才、100名優(yōu)秀年輕校長(zhǎng)(含副校長(zhǎng))等。其中5名管理天才的起薪達(dá)到500萬(wàn)元/年。

 

時(shí)間過(guò)去6個(gè)月,關(guān)注度最高、競(jìng)爭(zhēng)最激烈的管理天才競(jìng)選塵埃落定。贏得offer的管理天才共三位,已辦理入職手續(xù),將出任海亮集團(tuán)創(chuàng)始人、董事局主席馮海良的特別助理。馮海良將親自擔(dān)任他們的職業(yè)導(dǎo)師。

 

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▲海亮集團(tuán)董事局主席馮海良向三位管理天才頒發(fā)聘書(shū)

 

三輪測(cè)評(píng)萬(wàn)里挑一

星青年”管理天才就位

 

據(jù)了解,C位出道的三名管理天才,平均年齡僅29歲。其中,1名為清華大學(xué)應(yīng)屆博士生,2名為北京大學(xué)應(yīng)屆博士生。三名管理天才的個(gè)人教育、社會(huì)實(shí)踐背景,涉獵專業(yè)跨度頗大,涵蓋商科、金融、工科,人文藝術(shù)等領(lǐng)域。

 

“三輪測(cè)試,萬(wàn)里挑一?!焙A良瘓F(tuán)首席人才官?gòu)垶I介紹,海亮的“星青年”人才戰(zhàn)略發(fā)布后,共吸引了海內(nèi)外2萬(wàn)多人報(bào)名,其中1800多人畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外知名高?;蚓吐氂谥鐕?guó)企業(yè)。這些名校包括國(guó)外的牛津、劍橋、哈佛、麻省理工、帝國(guó)理工等,以及國(guó)內(nèi)的清華、北大、復(fù)旦、浙大、上海交大、同濟(jì)等。

 

首輪測(cè)評(píng)期間,海亮不僅承擔(dān)這些候選人的食宿,還承擔(dān)他們的來(lái)回交通費(fèi)用。有候選人感嘆,這也從一個(gè)側(cè)面表明了海亮求賢若渴的心情。

 

6月底,38名青年管理人才晉級(jí)第二輪遴選。第二輪遴選通過(guò)商業(yè)模擬會(huì)議、商業(yè)匯報(bào)的方式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)鑒,綜合評(píng)估38位候選人的溝通協(xié)調(diào)、探索創(chuàng)新、商業(yè)敏感度、成就動(dòng)機(jī)、領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略思考、運(yùn)營(yíng)管理等能力,綜合線上測(cè)評(píng)報(bào)告與線下評(píng)鑒結(jié)果,初選10名候選人。

 

7月初,海亮集團(tuán)通過(guò)對(duì)10名初選對(duì)象的過(guò)往表現(xiàn)考察,并結(jié)合第三方機(jī)構(gòu)的背景調(diào)查數(shù)據(jù),最終確定3名優(yōu)秀的候選人當(dāng)選“管理天才”。沒(méi)有被選中為青年管理天才的其他初選對(duì)象,也已根據(jù)他們的專業(yè)特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好等,調(diào)配到海亮集團(tuán)各個(gè)板塊和領(lǐng)域,擔(dān)任中層管理崗位。

 

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入職只是開(kāi)始

海亮人才戰(zhàn)略強(qiáng)勢(shì)拉開(kāi)

 

基業(yè)長(zhǎng)青是每個(gè)企業(yè)的夢(mèng)想。在“既講企業(yè)效益,更求社會(huì)功德”的發(fā)展理念指導(dǎo)下,海亮集團(tuán)確立了三大發(fā)展方向——教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展,大有作為;有色材料智造跨越發(fā)展,再有作為;健康產(chǎn)業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,有所作為。

 

新時(shí)代、新戰(zhàn)略需要有全新思維和運(yùn)作能力的人才。

 

早在“星青年”人才戰(zhàn)略啟動(dòng)的第三個(gè)月,海亮集團(tuán)即舉行了集團(tuán)首屆人才大會(huì),公布海亮集團(tuán)人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)三部曲:內(nèi)部培養(yǎng)、外部引進(jìn)、新老融合。同時(shí)公布的還有薪酬改革激勵(lì)措施。至此,全面構(gòu)筑適應(yīng)未來(lái)戰(zhàn)略的海亮人才戰(zhàn)略全面拉開(kāi)。

 

“青年才俊的到來(lái),為海亮增添了新的活力,也承載了海亮對(duì)未來(lái)新的希望。”海亮集團(tuán)董事長(zhǎng)兼總裁曹建國(guó)表示,三位管理天才的入職,是海亮集團(tuán)“星青年”人才戰(zhàn)略取得了階段性的重要成果。海亮需要的不僅僅是管理天才,還有志同道合的人才,海亮誠(chéng)摯邀請(qǐng)更多有才、有夢(mèng)的年輕人加入海亮大家庭。

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誕生于1989年的海亮集團(tuán),乘改革開(kāi)放之天時(shí),借浙江先發(fā)之地利,聚勠力同心之人和,成就了一個(gè)中國(guó)民營(yíng)企業(yè)從小到大、由大變強(qiáng)的典范。集團(tuán)管理總部位于杭州市濱江區(qū),現(xiàn)有境內(nèi)外上市公司3家、員工2萬(wàn)余名,總資產(chǎn)超570億元,產(chǎn)業(yè)布局12個(gè)國(guó)家和地區(qū),營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)輻射全球。2019年,集團(tuán)營(yíng)業(yè)收入1879億元,綜合實(shí)力位列世界企業(yè)500強(qiáng)第468位、中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第117位、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)第24位。旗下的海亮教育集團(tuán)是國(guó)內(nèi)首家在美國(guó)上市的基礎(chǔ)教育集團(tuán)、中國(guó)民辦基礎(chǔ)教育的標(biāo)桿,海亮股份在亞洲、美洲、歐洲設(shè)有19個(gè)生產(chǎn)基地、是全球銅管棒加工行業(yè)的標(biāo)桿和領(lǐng)袖級(jí)企業(yè)。
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